春风送岗启新程 精准对接促就业——哈尔滨学院成功举办2026届毕业生春季双选会

    本次双选会紧扣“聚焦供需对接、强化服务优化、推进留省就业”的工作要求，将哈尔滨学院毕业生就业工作与龙江全面振兴发展需求深度结合，精心谋划、周密部署，前期通过多渠道广泛邀约用人单位，严格开展资质审核，确保岗位质量与毕业生需求精准适配。活动共吸引省内外150余家优质用人单位参会，涵盖教育教学、信息技术、文化传媒、现代服务、智能制造、金融保险等多个行业领域，精准对接学校各专业毕业生培养方向，提供优质就业岗位4000余个，其中黑龙江省内用人单位占比超60%，重点聚焦龙江产业发展需求，为毕业生留省就业、服务家乡发展搭建便捷通道，切实落实全省留省就业攻坚行动部署。

    双选会现场气氛热烈。毕业生们积极与招聘负责人交流洽谈，详细咨询岗位要求、薪酬福利、职业发展路径等相关信息，积极展示自身专业素养与综合能力。各用人单位招聘代表热情接待每一位求职学子，耐心解答疑问，详细介绍企业发展前景、业务布局及人才培养计划。部分企业现场开展初步面试，实现供需双方高效对接。本次双选会共吸引近2000名毕业生线上线下求职应聘，投递简历近2700份。

    为切实提升就业服务质量，现场特设就业指导服务专区，邀请哈尔滨市、南岗区人社部门业务骨干及哈尔滨学院团委、学工部门有关同志，一同在现场为毕业生提供政策咨询。同时，融入AI技术元素，通过智慧赋能实现简历解析，岗位匹配、面试模拟全流程智能化，为毕业生提供简历修改、面试辅导、职业定位等一对一服务。双选会还同步开设线上招聘专区，实现线下现场洽谈、线上云端投递双线联动，打破时空限制，助力未能到场的毕业生精准对接优质岗位，拓宽求职渠道，真正实现“线上线下全覆盖、供需对接无死角”。

    哈尔滨学院始终将毕业生就业工作摆在突出位置，坚持以服务国家战略需求和龙江全面振兴为导向，聚焦挖潜扩容、供需适配。本次春季双选会的成功举办，既是哈尔滨学院落实全省春季就业攻坚的具体实践，更是搭建校企供需对接桥梁、助力毕业生早就业、就好业的务实举措，有效点燃了毕业生春季求职热潮。下一步，学校将持续聚焦毕业生就业与用人单位用工需求，进一步强化就业服务保障，不断提升就业服务的效率与质量，以更务实、更精准、更细致的工作举措，全力促进2026届毕业生更加充分、更高质量就业。